Конфликт интересов – что это? Когда имеет место конфликт интересов? Могут ли быть субъектами конфликта интересов лица, приравненные к ГДЛ?
Разбор ситуаций по конфликту интересов:
Кейс 1. Могут ли в одной организации, которая является филиалом унитарного предприятия, работать супруг – директором, супруга ‒ специалистом отдела кадров или бухгалтером? Начальника отдела кадров и главного бухгалтера в штате филиала нет.
Кейс 2. Имеет ли место конфликт интересов, если в организации старшей медсестрой работает мать, а ее дочь – санитарка, находится у нее в подчинении?
Кейс 3. В государственном предприятии мать работает мастером смены производства, а ее дочь – заместителем директора по производству, имеется прямое подчинение матери дочери. Имеет ли место конфликт интересов?
Кейс 4. На одном предприятии в одном подразделении работают начальник подразделения, его сестра – бухгалтер данного подразделения, племянница ‒ экономист этого же подразделения. Имеет ли место конфликт интересов?
Кейс 5. Имеется ли конфликт интересов в следующей ситуации:
супруга – заместитель главного бухгалтера, ее супруг – директор государственной организации?
Кейс 6. Будет ли иметь место конфликт интересов в ОАО с долей акций более 50 %, если сын занимает должность начальника структурного подразделения, а отец является мастером в этом структурном подразделении?