Пособие "Трудовые споры: актуальная судебная практика"

+ 375 (17) 269-86-55

Минск
Логойский тракт, 22а

Снизьте количество трудовых споров
на 90% с помощью пособия
«Трудовые споры: актуальная судебная практика»

Пр оплате до 30 августа - скидка 20%

Купить подборку

Что вы получите

Читайте и смотрите самое важное в одном месте

17 судебных кейсов

2 аналитических материала

1 видеозапись

Как мы это делаем

Пишем о важном

Знаем, что волнует юристов и предлагаем решения правовых проблем

Приводим примеры

Рассказываем на примерах из судебной практики как применять действующие законы

Привлекаем экспертов

Привлекаем экспертов для анализа судебной практики

Содержание подборки

Административный арест: можно ли признать прогулом.
Доказательства отсутствия прогула: почему работника восстановили на работе.
Тарифное соглашение: обязательно ли применение нанимателем гарантий при увольнении работников.
Увольнение за «систему»: какие нарушения допустил суд.
Плата за проезд по платным дорогам в увеличенном размере: можно ли взыскать с работника.
Признание увольнения незаконным: в каких случаях выплачивается возмещение в размере десятикратного среднемесячного заработка.
Увольнение под принуждением: когда суд может восстановить работника на работе.
Прогул во время служебной командировки: как правильно уволить работника.
Привлекаем членов коллектива (бригады) к материальной ответственности: на что обратить внимание нанимателю.
Расторжение трудового договора с предварительным испытанием: что необходимо учесть нанимателю.
Установление факта трудовых отношений: практика рассмотрения споров.
Ущерб нанимателю: памятка по взысканию.
Увольнение за прогул: какие доказательства помогли нанимателю выиграть дело в суде.
Самовольный уход в отпуск и досрочное прекращение работы: практика рассмотрения трудовых споров.
Утрата доверия не основание для увольнения любого работника.
Взыскание окончательного расчета при увольнении: последствия неправильного применения закона.
Злоупотребление правом при увольнении работника за прогулы.

Как защитить интересы организации при получении иска от работника.
Разрешение трудовых споров путем медиации: эффективность и целесообразность.

Видеозапись вебинара «Проверки Департамента государственной инспекции труда: выявляемые нарушения и порядок обжалования результатов»

Из видеозаписи вы узнаете:

порядок проведения проверок Департаментом государственной инспекции труда;
какие вопросы подлежат проверке государственным инспектором труда у работодателя;
типичные нарушения законодательства о труде выявляются при проведении проверок субъектов хозяйствования;
анализ выявляемых ошибок при подготовке к проверке органами Департамента государственной инспекции труда: риски и последствия для предприятия и ответственных должностных лиц.

Спикер: Ольга Сбитнева, заместитель начальника отдела надзора за соблюдением законодательства о труде Минского областного управления Департамента государственной инспекции труда Минтруда и соцзащиты Республики Беларусь

Стоимость

Оплатите подборку до 30 августа
и получите скидку 20%

Пособие в PDF-формате
«Трудовые споры: актуальная
судебная практика»

скидка при оплате до 30 августа

~~120~~ 96 рублей